Dayforce muestra la tarjeta del empleado cuando hace clic en un empleado en diferentes áreas de la aplicación, como la jerarquía de la organización o en Mis equipos en la página inicial.
Acceso a función del rol: Contenedeor de la aplicación Dayforce > Tarjeta del empleado
Para ver el registro completo del empleado en Personal, haga clic en Ver perfil. Para obtener más información sobre cómo trabajar con los registros de RR. HH. de los empleados, consulte la Guía de administración de RR. HH..
Para ver el registro del empleado en relación con la jerarquía de la organización, haga clic en Ver jerarquía. Para obtener más información, consulte Ver la jerarquía de la organización.
Encabezado de la tarjeta del empleado
La sección de encabezado de la tarjeta del empleado contiene los siguientes detalles clave sobre el empleado seleccionado:
- Foto de perfil del empleado: Se muestra en el lado izquierdo del encabezado.
- Nombre y código del empleado: Se muestra con el código de empleado.
- Pronombres del empleado: Si esta opción está habilitada, se muestra debajo del nombre del empleado.
- Asignación de cargo: Muestra el título empresarial de la asignación de trabajo principal del empleado. Si el empleado no tiene un título empresarial, Dayforce muestra su asignación de cargo. Si el empleado está asignado a un puesto mediante la Administración de puestos, se muestra el nombre del puesto.
- Ubicación: Muestra la ubicación de trabajo principal del empleado y el departamento in situ.
- Nota: Dayforce solo muestra la ubicación principal de un empleado cuando tiene permiso de Lectura para la autorización de acceso a la información de estado del empleado. Puede encontrar esta autorización de acceso en Admin. Sistema > Roles, en la pestaña Autorizaciones.
- Estado: Muestra la situación laboral actual del empleado.
- Indicador de desempeño: Muestra un nivel de valoración Alto, Medio o Bajo en la valoración del desempeño del empleado.
- Indicador de riesgo de fuga: Muestra un nivel Alto, Medio o Bajo según el riesgo de fuga del empleado.
- Información de contacto: Muestra iconos en los que puede hacer clic para expandir la dirección de correo electrónico y el número de teléfono del empleado.
- Responsable: Muestra el nombre del responsable del empleado en la parte derecha de la cabecera. Si tiene acceso al gerente en Dayforce, su nombre es un vínculo en el que puede hacer clic para expandir su tarjeta de empleado.
Pestañas de la tarjeta del empleado
| Pestaña | Descripción |
|---|---|
| Resumen | Muestra una vista rápida de los sucesos actuales y que pueden requerir su atención. Por ejemplo, el período de ausencia actual de un empleado, un próximo período de ausencia, su aniversario laboral y toda acción pendiente que pueda completar para el empleado. Si ninguno de estos datos se aplica al empleado, Dayforce no muestra la pestaña Resumen. |
| Perfil | Muestra la información de contacto y los datos del empleado. |
| Hora | Muestra información sobre los próximos turnos del empleado, los turnos trabajados, las solicitudes de período de ausencia y las horas acumuladas. |
| Pago |
Muestra información sobre la clase salarial, el grupo, el tipo, la frecuencia y el salario o la tarifa por hora del empleado. Por motivos de seguridad, Dayforce oculta la información sobre el salario o la tarifa. Haga clic en Ver para revelar el monto de pago:
Dependiendo de cómo esté configurado Dayforce, es posible que vea la remuneración total del empleado en el campo Remuneración . Cuando el campo Remuneración está disponible, su información también se oculta inicialmente por motivos de seguridad. Para ver el paquete de remuneración total del empleado, haga clic en Ver. |
| Prestaciones | Muestra información sobre las elecciones de prestaciones del empleado, por tipo de plan. |
| Desempeño | Muestra información sobre los objetivos, las competencias y las evaluaciones de desempeño del empleado. |
| Documentos | Muestra los documentos asociados con el empleado. Para descargar un documento, haga clic en la flecha Descargar. |
| Formularios | Muestra los formularios asociados con el empleado. Haga clic en un formulario para abrirlo. |