Onboarding-Richtlinien in Workflow-Formularen zuweisen

Sie können Arbeitnehmern Onboarding-Richtlinien über die Formulare „Neueinstellung“, „Wiedereinstellung“ und „Kandidateneinstellung“ zuweisen.

So weisen Sie in einem dieser Formulare eine Richtlinie zu:

1. Wählen Sie im entsprechenden Formular in der Dropdown-Liste Onboarding-Richtlinie (im Abschnitt Persönliche Informationen) die Richtlinie aus, die Sie zuweisen möchten.
2. Führen Sie bei Verwendung des Formulars „Neueinstellung“ die folgenden Schritte aus, um dem neuen Arbeitnehmer eine Willkommensnachricht mit einer Anleitung für den erstmaligen Zugriff auf Dayforce zu senden:
   1. Geben Sie im Abschnitt Adresse im Feld E-Mail eine E-Mail-Adresse ein.
   2. Aktivieren Sie im Abschnitt Benutzeranmeldeinformationen das Kontrollkästchen E-Mail bei Erstzugriff senden (E-Mail-Adresse erforderlich), und wählen Sie bei Bedarf in der Dropdown-Liste Vorlage für E-Mail bei Erstzugriff eine Vorlage aus.
   3. Hinweis: Wenn Sie aus der Dropdown-Liste Vorlage für E-Mail bei Erstanmeldung keine Vorlage auswählen, verwendet die Anwendung automatisch die Standardvorlage. Informationen zum Inhalt der Standardvorlage finden Sie unter Anhang: Standardinhalt der E-Mail für die Erstanmeldung.
3. Wählen Sie im Abschnitt Benutzeranmeldeinformationen die entsprechende Onboarding-Rolle und Rolle aus.
4. Füllen Sie die restlichen Felder des Formulars aus.
5. Klicken Sie auf Absenden.

Weitere Informationen finden Sie unter Anhang: Formulare.