Manager können Aktualisierungen der Arbeitnehmerleistungsdatensätze für einen einzelnen Arbeitnehmer im Abschnitt Leistung des Fensters Talent des Arbeitnehmerprofils in der Personenfunktion ansehen. Diese Datensätze umfassen:
- Leistungsbeurteilungen aus der Leistungsfunktion. Diese Einträge können ausgeklappt werden, um Details der Beurteilung wie Starttag, Enddatum, Bewertungsergebnis und Prüfer anzuzeigen. Diese Informationen werden über die Leistungsfunktion aktualisiert und können in diesem Abschnitt nicht aktualisiert werden.
- Aktualisierungen der Leistungsbewertung, die über den Scorecard-Schieberegler Leistung im Abschnitt Talentfaktoren vorgenommen wurden, verfügbar über die Nachfolgeplanungsfunktion.
- Externe Leistungsbewertungen, die in diesem Abschnitt hinzugefügt und verwaltet werden können.Externe Bewertungen beziehen sich nicht auf die Funktion „Performance“.
Weitere Informationen finden Sie unter Externe Leistungsbeurteilungen erfassen.
Die Spalte Quelle gibt die Herkunft der Bewertung an (Performancebeurteilung, Talentbeurteilung, manuelle Eingabe, extern, importiert).