Einstellungen für Sicherheits- und Gesundheitsvorfälle

Leitfaden für die HR-Administration

Version
R2024.1.1
Einstellungen für Sicherheits- und Gesundheitsvorfälle

Fügen Sie auf dem Bildschirm Beschäftigungsverhältnis > Sicherheits- und Gesundheitsvorfälle von „Arbeitnehmer“ Sicherheits- und Gesundheitsvorfälle hinzu.

Felder zu Sicherheits- und Gesundheitsvorfällen
Einstellung Beschreibung
Allgemein
Vorfallstyp Wählen Sie den Typ des aufgetretenen Vorfalls aus.
Standort Geben Sie den Standort des Vorfalls ein. Der Standardstandort ist der primäre Arbeitsort des Arbeitnehmers.
Eingereicht von Wählen Sie den Arbeitnehmer aus, der den Vorfall meldet.
WCB-Fallnummer (Nur Kanada) Geben Sie die WCB-Fallnummer ein.
Fallnummer

Automatisch generierte Nummer, mit der Sie den Vorfall verfolgen und darüber berichten können.

Datenschutzfall Aktivieren Sie dieses Kontrollkästchen, um den Zugriff auf diesen Datensatz einzuschränken. Nur Benutzer mit der Zugriffsberechtigung für Sicherheit, Gesundheit, Datenschutz können darauf zugreifen.
Status Geben Sie den Status des Vorfalls ein. Standardmäßig ist dieser Wert auf Offen eingestellt.
Aktion Geben Sie an, welche Aktionen in Bezug auf den Vorfall ergriffen werden.
Zugewiesen an Wählen Sie den Arbeitnehmer aus, der dem Vorfall zugewiesen ist.
Fragwürdige Aussage Geben Sie an, ob es sich um eine fragwürdige Aussage handelt.
Datum und Uhrzeit
Eröffnungsdatum Geben Sie das Datum ein, an dem der Vorfall erstellt wurde.
Abschlussdatum Geben Sie das Datum ein, an dem der Vorfall geschlossen wurde.
Vorfallsdatum Geben Sie das Datum des Vorfalls ein. Dieses Datum muss auf oder vor das Datum im Feld Eröffnungsdatum fallen.
Zeit Arbeitsbeginn

Geben Sie das Datum ein, an dem der Arbeitnehmer am Tag des Vorfalls seine Arbeit aufgenommen hat.

Uhrzeit des Vorfalls Geben Sie die Uhrzeit ein, zu der der Vorfall aufgetreten ist.
Datum der Rückkehr zur Arbeit Geben Sie das Datum ein, an dem der Arbeitnehmer zur Arbeit zurückkehrt.
Gibt es Ausfalltage? Geben Sie an, ob aufgrund des Vorfalls Arbeitstage verloren gehen.
Ausfall (Tage) Geben Sie die Anzahl der Arbeitstage ein, die aufgrund des Vorfalls verloren gegangen sind.
Einschränkung (Tage)
Gesundheitsdetails
Art der Verletzung oder Krankheit Geben Sie an, ob der Vorfall im Zusammenhang mit einer Verletzung oder Krankheit steht.
Verletzung Geben Sie die erlittene Verletzung an, wenn der Vorfall im Zusammenhang mit einer Verletzung steht
Körperteil Geben Sie an, welcher Körperteil verletzt ist.
Gestorben/Sterbedatum Aktivieren Sie das Kontrollkästchen Gestorben, wenn der Arbeitnehmer an den Folgen des Vorfalls gestorben ist, und geben Sie dann das Sterbedatum ein.
Ort des Ereignisses Geben Sie an, wo das Ereignis stattgefunden hat.
Ausgeführte Aufgabe Geben Sie die Aufgabe ein, die der Arbeitnehmer ausgeführt hat, als der Vorfall aufgetreten ist.
Objekt, das den Vorfall verursacht hat Geben Sie das Objekt ein, das den Vorfall verursacht hat.
Aktionen, die den Vorfall verursacht haben Geben Sie die Aktionen ein, die zu dem Vorfall geführt haben.
Krankenhausinformationen
Krankenhaus Geben Sie den Namen des Krankenhauses ein, das der Arbeitnehmer aufgesucht hat.
Straße Geben Sie die Adresse des Krankenhauses ein, das der Arbeitnehmer aufgesucht hat.
Ort
Bundesstaat/Provinz
Postleitzahl
Arzt

Geben Sie den Namen des Arztes ein, der den Arbeitnehmer im Krankenhaus behandelt hat.

Notaufnahme Aktivieren Sie dieses Kontrollkästchen, wenn der Arbeitnehmer die Notaufnahme des Krankenhauses aufgesucht hat.
Krankenhaus über Nacht Aktivieren Sie dieses Kontrollkästchen, wenn der Arbeitnehmer die Nacht im Krankenhaus verbracht hat.