In Arbeitsplatz > Aufgabenbereiche unter „Arbeitnehmer“ können Sie die Aufgabenbereiche des ausgewählten Arbeitnehmers anzeigen, erstellen und aktualisieren. Standardmäßig zeigt Dayforce nur die aktiven Aufgabenbereiche des Arbeitnehmers an.
Tätigkeits-Stellenzuweisungen
Ein einzelner Arbeitsauftrag ist eine Kombination aus einer Tätigkeitszuweisung, die ein Arbeitnehmer bearbeiten kann, und einem Standort, an dem die Tätigkeitszuweisung ausgeführt wird. Ein Arbeitsauftrag kann beispielsweise vorschreiben, dass der Arbeitnehmer als Verkäufer (eine Tätigkeitszuweisung) im Bayfield Store (einem Standort) arbeitet.
Um zu erfassen, dass ein Arbeitnehmer an einem anderen Standort arbeiten kann, müssen Sie einen neuen Arbeitsauftrag anlegen.
Wenn Manager Arbeitnehmer für ihren Standort einplanen, können sie nur aus einer Liste von Arbeitnehmern auswählen, die am entsprechenden Standort Aufgabenbereiche haben. Daher ist es wichtig, dass die Standortliste jedes Ihrer Arbeitnehmer korrekt ist.
Zeigen Sie zusätzliche Details zu jedem Arbeitsauftrag an, indem Sie auf den Pfeil links neben dem Titel der Tätigkeitszuweisung klicken, um sie auszuklappen, wie im folgenden Screenshot gezeigt:
Stellenzuweisungen
Wenn Ihre Organisation die Stellenverwaltung verwendet, können Sie die Stellenzuweisungen der ausgewählten Arbeitnehmer anzeigen, und wenn Ihre Organisation ein Hybridmodell verwendet, können Sie auch ihre beruflichen Aufgabenbereiche anzeigen.
Stellenzuweisungen werden erstellt, wenn Sie einen Arbeitnehmer als Stelleninhaber zuordnen.
Sie können zusätzliche Details zu jeder Stellenzuweisung und zu jedem Aufgabenbereich der Stelle anzeigen, indem Sie auf den Pfeil links neben dem Titel klicken, um ihn auszuklappen, wie im folgenden Screenshot gezeigt:
