Arbeitsmuster zuweisen

Nachdem Sie einem Arbeitnehmer einen Arbeitsvertrag zugewiesen haben, können Sie ihm ein Arbeitsmuster zuweisen. Arbeitsmuster definieren die Wochentage, an denen der Arbeitnehmer arbeitet, und zu welchen Zeiten er an diesen Tagen arbeitet. In „Arbeitnehmer“ im Bildschirm Arbeitsplatz > Arbeitsverträge listet die Registerkarte Arbeitsmusterdetails die Parameter auf, die das Arbeitsmuster des Arbeitnehmers definieren:

Durch Ausklappen des zugehörigen Arbeitsvertrags können Sie die Arbeitsmuster und Arbeitsmusterdetails anzeigen. Sie können die Registerkarte auch anzeigen, indem Sie eine Zahl in das Feld Dauer in Tagen im Abschnitt Primärer Arbeitsvertrag eingeben.

Hinweis: Sie können die Registerkarte Arbeitsmusterdetails nicht anzeigen, außer es wurde ein Arbeitsvertrag im Feld Arbeitsvertrag im Abschnitt Primärer Arbeitsvertrag ausgewählt. Außerdem zeigt die Registerkarte kein Arbeitsmuster an, wenn kein Wert in das Feld Dauer in Tagen eingegeben wurde.

Führen Sie für jeden Wochentag Folgendes durch, um das Arbeitsmuster eines Arbeitnehmers anzulegen:

1. Gehen Sie zu Arbeitnehmer, öffnen Sie das Arbeitnehmerprofil, und klicken Sie auf Arbeitsplatz > Arbeitsverträge.
2. Klappen Sie im Abschnitt Primärer Arbeitsvertrag den entsprechenden Arbeitsvertragsdatensatz aus. Dayforce zeigt die Registerkarte Arbeitsmusterdetails standardmäßig an.
3. Wählen Sie in der Dropdown-Liste Schichttyp eine Option aus:
   • Aus: Der Arbeitnehmer arbeitet an diesem Tag nicht.
   • Feste Stunden: Der Arbeitnehmer arbeitet an diesem Tag eine bestimmte Anzahl von Stunden, allerdings nicht zu einer bestimmten Zeit.
   • Schicht: Der Arbeitnehmer arbeitet an diesem Tag eine bestimmte Anzahl von Stunden zu einer bestimmten Zeit. Wenn Sie diese Option auswählen, können Benutzer an diesem Wochentag automatisch Schichtpläne mit dieser Schicht füllen.
4. Um die Stunden anzugeben, die der Arbeitnehmer an diesem Wochentag arbeitet, führen Sie einen der folgenden Schritte aus:
   • Wenn Sie die Option Schicht in der Dropdown-Liste Schichttyp gewählt haben, verwenden Sie die Felder Startzeit und Endzeit, um die Schichtzeiten des Arbeitnehmers für diesen Tag anzugeben.
   • Wenn Sie die Option Feste Stunden in der Dropdown-Liste Schichttyp gewählt haben, geben Sie die Anzahl der Stunden, die der Arbeitnehmer an diesem Tag arbeitet, in das Feld Nettostunden ein.
5. Hinweis: Wenn Sie die Option Schicht in der Dropdown-Liste Schichttyp gewählt und die Startzeit und die Endzeit festgelegt haben, füllt Dayforce automatisch die Spalten Bruttostunden, Unbezahlte Stunden und Nettostunden zusammen mit den Mahlzeiten- und Pauseninformationen aus der Stempelungsrichtlinie des Arbeitnehmers aus. Wenn Sie die Option Feste Stunden in der Dropdown-Liste Schichttyp gewählt und einen Wert in das Feld Nettostunden eingegeben haben, füllt Dayforce automatisch die Felder Bruttostunden und Unbezahlte Stunden aus.
5. (Optional) Standardmäßig verwendet Dayforce den primären Arbeitsauftrag eines Arbeitnehmers für alle Tage, an denen der Arbeitnehmer arbeitet. Um einen anderen Aufgabenbereich anzugeben, wählen Sie ihn in der Dropdown-Liste Aufgabenbereich aus. Dayforce aktualisiert automatisch die Dropdown-Listen Tätigkeitszuweisung und Organisationseinheit mit Informationen aus dem ausgewählten Aufgabenbereich.
6. (Optional) Wählen Sie in der Dropdown-Liste Standorttyp den Standorttyp aus, den Dayforce für Schichten anwendet, die es für Arbeitsmuster an diesem Wochentag erstellt.
7. Klicken Sie auf Speichern.