Die Benachrichtigung „Performanceziel- oder Kompetenz-Detailänderung“ informiert Benutzer, wenn die Details der Ziele oder Kompetenzen von Arbeitnehmern geändert werden. Es gibt zwei Versionen der Benachrichtigung:
- Performanceziel- oder Kompetenz-Detailänderung – Arbeitnehmer
- Performanceziel- oder Kompetenz-Detailänderung – Manager
Arbeitnehmer erhalten Benachrichtigungen, wenn ein direkter oder indirekter Manager die Details eines Ziels oder einer Kompetenz aktualisiert, dem sie zugewiesen sind. Die Nachricht zeigt mit einem Vorher-Nachher-Vergleich an, welche Details geändert wurden.
Manager erhalten Benachrichtigungen, wenn jemand anderes die Ziele ihrer Arbeitnehmer im Detail aktualisiert. Dazu gehören auch Aktualisierungen, die durch die Arbeitnehmer vorgenommen wurden.
Die Anwendung sendet nur Benachrichtigungen für Kompetenzen, denen die Arbeitnehmer von einem Manager zugewiesen wurde, und nicht für Kern- oder tätigkeitsbasierte Kompetenzen.