Die Benachrichtigung über die Änderung des Performanceziel-Fortschritts informiert Benutzer, wenn der Fortschritt des Ziels von Arbeitnehmern aktualisiert wird. Es gibt zwei Versionen der Benachrichtigung:
- Performanceziel-Fortschrittsänderung – Arbeitnehmer
- Performanceziel-Fortschrittsänderung – Manager
Arbeitnehmer erhalten eine Benachrichtigung, wenn ihr Fortschritt von einem Manager oder autorisierten Benutzern aktualisiert wird, und in der E-Mail wird der Zielfortschritt als Prozentsatz angezeigt. Wenn das Ziel keinen Fortschritt misst, wird die Meldung 50 % angezeigt, wenn ein Benutzer den Zielstatus auf „In Arbeit“ aktualisiert.
Manager erhalten eine Benachrichtigung, wenn Arbeitnehmer ihren eigenen Fortschritt für ein Ziel aktualisieren. Sie erhalten auch eine Benachrichtigung, wenn ein anderer Manager oder Administrator den Fortschritt von Arbeitnehmern aktualisiert.