Sie können zusätzliche Fragen für Beurteilungen auf der Registerkarte Zusätzliche Fragen unter Performance-Setup > Beurteilungseinrichtung erstellen.
Hinweis: Sie definieren, auf der Registerkarte Beurteilungszyklen statt auf der Registerkarte Zusätzliche Fragen, ob eine Frage eine Pflichtfrage ist.
So erstellen Sie eine Frage:
- Gehen Sie zu Performance-Setup > Beurteilungseinrichtung.
- Klicken Sie auf die Registerkarte Zusätzliche Fragen.
- Klicken Sie auf Neu.
- Geben Sie einen Fragennamen in das Feld Kurzname ein. Dies ist der Wert, den Sie und andere Administratoren verwenden, um die Frage einem Abschnitt auf der Registerkarte Beurteilungszyklen zuzuweisen.
- Geben Sie eine Frage in das Feld Frage ein. Dies ist der tatsächliche Frageinhalt, der Benutzern im Beurteilungsformular angezeigt wird.
- Wählen Sie einen Antworttyp in der Dropdown-Liste Antworttyp aus.Weitere Informationen finden Sie unter Antworttypen.
- Hinweis: Abhängig vom ausgewählten Antworttyp müssen Sie möglicherweise keine Antwort konfigurieren. Textfelder und Bewertungsskalen müssen beispielsweise nicht konfiguriert werden.
- Klicken Sie im Abschnitt Antwort-Konfiguration des Bildschirms auf Neu.
- Geben Sie einen Namen für die Antwort in das Feld Kurzname ein.
- Geben Sie eine Antwort in das Feld Antwort ein.
- Wählen Sie im Feld Erfordert zusätzliche Erläuterung eine der folgenden Optionen aus:
- Ja: Zeigt den Arbeitnehmern ein Kommentar-Textfeld an, wenn sie die Antwort im Beurteilungsformular auswählen, damit sie zusätzliche Informationen für ihre Antwort angeben können.
- Nein: Verlangt von den Arbeitnehmern keine zusätzlichen Informationen für ihre Antwort.
- Wiederholen Sie die Schritte 8 bis 10, um so viele Antworten wie nötig zu erstellen.
- (Optional) Wählen Sie eine Antwort aus und klicken Sie auf Nach oben verschieben oder Nach unten verschieben, um die Reihenfolge zu ändern, in der sie in der Frage angezeigt wird.