Utilisez la fenêtre Comparer pour comparer les différents facteurs associés aux talents et les attributs d’employé pour les successeurs en les affichant côte à côte :
Vous ne pouvez voir que les renseignements que vous êtes autorisé à voir.
Accès de la fonction par rôle : Relève > Plans de relève > Comparer
Pour comparer jusqu’à cinq successeurs :
- Allez au volet Relève > Plans de relève.
- Cliquez sur un plan pour ouvrir le panneau coulissant.
- Sélectionnez jusqu’à cinq successeurs à partir de la liste, puis cliquez sur Compare.
N. B. : Cliquez sur la photo d’un employé pour accéder à sa carte d’employé (si activée). À partir de cette carte, vous pouvez cliquer sur Afficher le profil pour accéder directement à son profil dans la fonction Gens, où vous pouvez accéder à son profil de carrière, à sa carte de pointage de facteurs associés aux talents et à d’autres cotes de facteurs associés aux talents.