Paramètres des incidents en matière de santé et de sécurité

Ajoutez les incidents de sécurité et de santé dans l’écran Emploi > Incidents de sécurité et de santé de la fonction Gens.

Paramètres des incidents en matière de santé et de sécurité
Paramètre	Description
Généralité
Type d’incident	Le type d’incident qui s’est produit.
Emplacement	L’emplacement de l’incident. Par défaut, l’emplacement de travail principal de l’employé est affiché.
Déclaré par	Sélectionnez l’employé qui signale l’incident.
Numéro de cas de la CAT	(Canada seulement) Entrez le numéro de cas de la CAT.
Numéro du cas	Numéro généré automatiquement pour le suivi et le rapport de l’incident.
Cas de confidentialité	Restreint l’accès au dossier. Seuls les utilisateurs ayant l’autorisation d’accès Confidentialité en matière de santé et de sécurité peuvent accéder au dossier lorsque cette case est cochée.
Statut	Le statut de l’incident. Par défaut, cette valeur est fixée à Ouvrir.
Mesure	La mesure qui a été prise concernant l’incident.
Affecté à	L’employé chargé de gérer l’incident.
Réclamation douteuse	Indique s’il s’agit d’une réclamation douteuse. Les options sont Oui, Non, et Inconnu.
Date et heure
Date d’ouverture	La date à laquelle l’incident a été créé.
Date de fermeture	La date à laquelle l’incident a été fermé.
Date de l’incident	La date de l’incident. Cette date doit être égale ou antérieure à la date figurant dans le champ Date d’ouverture.
Heure de début du travail	L’heure à laquelle l’employé a commencé le travail le jour de l’incident.
Heure de l’incident	L’heure à laquelle l’incident s’est produit.
Date de retour au travail	La date à laquelle l’employé est retourné au travail.
Sont des jours perdus	Indique si des jours de travail ont été perdus en raison de l’incident.
Jours perdus	Le nombre de jours de travail perdus en raison de l’incident.
Jours restreints	Le nombre de jours de travail pendant lesquels l’employé n’a pas pu exercer pleinement ses fonctions.
Détails des soins de santé
Type de blessure ou de maladie	Indiquez si l’incident est lié à une blessure ou à une maladie.
Blessure	Précisez la blessure survenue, si l’incident est lié à une blessure.
Partie du corps	Précisez quelle partie du corps est blessée.
Décédé	Indique si l’employé est décédé à la suite de l’incident.
Date du décès	La date à laquelle l’employé est décédé.
Endroit où l’événement est survenu	L’endroit où l’incident a eu lieu.
Tâche effectuée	La tâche que l’employé effectuait lorsque l’incident s’est produit.
Objet qui a causé l’incident	L’objet qui a causé l’incident.
Actions qui ont causé l’incident	Les actions qui ont causé l’incident.
Informations sur l’hôpital
Hôpital Rue Nom Ville Province/État Code Zip ou code postal	Entrez l’adresse de l’hôpital où l’employé s’est rendu.
Docteur	Le nom du médecin qui a soigné l’employé à l’hôpital.
Salle d’urgence	Indique si l’employé s’est rendu au service des urgences de l’hôpital.
Séjour d’une nuit à l’hôpital	Indique si l’employé a passé la nuit à l’hôpital.