En la pantalla Talento de Personas, puede agregar o actualizar las calificaciones de los factores de talento para el empleado, ver una lista de los planes de sucesión a los que el empleado está asignado actualmente y revisar o agregar información de evaluación de desempeño. La pantalla también muestra una línea de tiempo de rendimiento, que puede utilizar para revisar el historial de rendimiento del empleado en forma de gráfico: