Antes de empezar: Si su organización utiliza Gestión de puestos, debe utilizar el formulario Nuevo empleado (gestión de puestos) en lugar de este. Para obtener más información, consulte Formulario de Nuevo empleado (gestión de puestos).
El formulario Nuevo empleado se utiliza para registrar los datos de un nuevo empleado contratado.
Los usuarios especifican los detalles personales del nuevo empleado, la dirección, los contactos de emergencia, la asignación de cargo, la ubicación, la compensación y asignan varias directivas utilizadas en toda la aplicación, como la directiva de pagos del empleado y la directiva de marcaje.
Los formularios enviados y procesados crean un nuevo registro de empleado en la función Personal.