Encabezado del perfil del empleado



La sección de encabezado del perfil del empleado en Personal contiene detalles importantes sobre el empleado seleccionado, como se muestra en la siguiente captura de pantalla:

El encabezado del perfil del empleado muestra la siguiente información:

• Foto de perfil del empleado: La foto de perfil se muestra al lado izquierdo del encabezado, si se ha cargado una. De lo contrario, se muestran las iniciales del empleado.
• Nombre del empleado: El nombre del empleado y, en algunos casos, sus pronombres preferidos. El nombre que se mostrará se configura mediante la propiedad del cliente Formato de nombre para mostrar en Admin. Sistema > Propiedades del cliente.
• Información de contacto: Íconos en los que puede hacer clic para expandir el correo electrónico y el número de teléfono del empleado.
• Asignación de cargo: El cargo, o título empresarial, de la asignación de trabajo principal del empleado. Si el empleado no tiene un título de este tipo, se muestra su asignación de cargo. Si el empleado está asignado a un puesto mediante la Administración de puestos, se mostrará el nombre del puesto. Puede hacer clic en el vínculo de asignación de cargo para ver la descripción del trabajo de esa asignación de cargo.
• Note: Si su organización utiliza Contratación de personal, Dayforce consulta la propiedad del cliente Origen predeterminado de descripciones de requisiciones de puestos de trabajo para determinar si mostrar la descripción del puesto, asignación de cargo o trabajo del empleado en el encabezado del perfil del empleado.
• Ubicación: La ubicación del trabajo principal y el departamento local del empleado.
• Nota: Para ver este campo, su rol de usuario debe tener activada la casilla de verificación Puede leer para la autorización de acceso a la información de estado del empleado en Admin. del Sistema > Roles, en la pestaña Autorizaciones.
• Estado: La situación laboral actual del empleado.
• Código de empleado: El código del empleado.
• Gerente: La imagen de perfil, nombre y cargo del gerente del empleado. Si el gerente del empleado no tiene un cargo, en su lugar se mostrará su asignación de cargo. Si el gerente está asignado a un puesto mediante Administración de puestos, se mostrará el nombre del puesto. Puede hacer clic en el vínculo de asignación de cargo para ver la descripción del trabajo de esa asignación de cargo. Si tiene acceso al gerente en Dayforce, el nombre del gerente será un vínculo en el que puede hacer clic para abrir su tarjeta de empleado.
• Grupo salarial: El nombre y la bandera del país del grupo salarial del empleado.
• Indicador de desempeño: La evaluación de desempeño del empleado, que se muestra como alta, media o baja. Este indicador se muestra en rojo si el nivel es bajo.
• Indicador de riesgo de fuga: El riesgo de fuga del empleado, que puede ser alto, medio o bajo. Este indicador se muestra en rojo si el nivel es alto.
• Indicador de derechos laborales: (Solo Reino Unido y Australia) El estado del derecho a trabajar (RTW) del empleado.