Hay dos tipos principales de calificadores que puede aplicar para limitar qué empleados reciben correlaciones, reglas de nómina o conjuntos de reglas que se describen en los siguientes temas:
Hay dos tipos principales de calificadores que puede aplicar para limitar qué empleados reciben correlaciones, reglas de nómina o conjuntos de reglas que se describen en los siguientes temas: