Antes de empezar: Se requiere configuración adicional para usar un proceso de aprobación. Para obtener más información, consulte Definir procesos de aprobación.
En Desempeño, puede vincular un proceso de aprobación de flujo de trabajo al proceso de evaluación del desempeño. Cuando configura un proceso de aprobación, Dayforce dirige las evaluaciones a los aprobadores utilizando la funcionalidad de flujos de trabajo existente de Dayforce. Las solicitudes se pueden dirigir, por ejemplo, a uno o más niveles de la jerarquía de administración y a los administradores de RR. HH. Usted es responsable de definir qué usuarios deben aprobar el formulario de evaluación. Vincular un proceso de aprobación a una evaluación es opcional.
En general, los procesos de aprobación tienen lugar después de que se envía una evaluación y antes de que el empleado y los supervisores aprueben la evaluación. Por ejemplo, el proceso podría exigir que el VP del departamento y el gerente de RR. HH. aprueben todas las evaluaciones que los supervisores de departamento envíen para sus empleados.
En esta sección se describen los siguientes temas:
Consulte también: