Después de crear uno o más flujos de trabajo, debe ponerlos a disposición de usted y otros administradores para asignarlos a los formularios de evaluación.
Para que los flujos de trabajo estén disponibles para los formularios de evaluación:
- Vaya a Administración de flujos de trabajo > Privilegios del rol.
- Haga clic en Agregar.
- En la lista desplegable Función principal, seleccione Aprobación de la evaluación de desempeño.
- En la lista desplegable Formulario, seleccione Aprobación de la evaluación de desempeño.
- Nota: Todos los flujos de trabajo para las evaluaciones del desempeño deben asignarse a este formulario. Este es un formulario del sistema que no se puede editar.
- En la lista desplegable Flujo de trabajo, seleccione el flujo de trabajo que desea agregar.
- Haga clic en Guardar.
Una vez que finalice estos pasos, el proceso estará completo. A diferencia de otros flujos de trabajo en Dayforce, no es necesario asignar roles a los flujos de trabajo que se utilizan para la aprobación de la evaluación de desempeño. Están disponibles automáticamente para todos los usuarios que tienen acceso a la pestaña Proceso de aprobación, asignada por la función del rol Aprobación de la evaluación de desempeño de Configuración del desempeño > Configuración de evaluaciones > Ciclos de evaluaciones en la pestaña Características de Admin. del sistema > Roles.
Si bien ya se agregó un flujo de trabajo después de completar los pasos anteriores, también puede hacer clic en Actualizar para verlo en Agrupación de aprobaciones de desempeño en la lista. Aquí, Dayforce también muestra los flujos de trabajo preconfigurados, que puede quitar de la lista si es necesario.
Para cada flujo de trabajo de la agrupación anterior, Dayforce muestra una función del rol de Aprobación de la evaluación de desempeño independiente debajo de la función del rol de Aprobación de la evaluación de desempeño de Configuración del desempeño > Configuración de evaluaciones > Ciclos de evaluaciones en la pestaña Características de Admin. del sistema > Roles.
Cada flujo de trabajo tiene el mismo nombre porque están asignados a la misma función principal y formulario de Aprobación de la evaluación de desempeño (mediante los pasos anteriores).
Nota: Dado que estos flujos de trabajo están disponibles automáticamente para todos los roles, puede ignorar la función del rol de Aprobación de la evaluación de desempeño y las funciones del rol que se encuentran debajo de ella. No es necesario habilitarlos para ningún rol.